（记者庞伟红）近日，我校发布《2014年毕业生就业质量年度报告》。报告显示，我校2014年共有毕业生6257人，截至2014年12月30日，全校毕业生总就业落实率为95.33%，呈现小幅上升。
2014年，我校本科毕业生4338人，就业率为94.56%。1442名毕业生国内升学或出国（境）深造，占总数的33.24%。其中国内升学1343人，占总数的30.96%；出国（境）深造99人，占总数的2.28%。协议就业人数2432人，协议就业率（签订就业协议的毕业生占参加就业人数的比例）为56.06%。就业主要集中在科学研究和技术服务业、制造业、信息传输、软件和信息技术服务业、建筑业、采矿业等。
2014年，我校毕业研究生1919人，其中硕士研究生1750人，就业率为97.03%，博士研究生169人，就业率为97.63%。其中硕士研究生协议就业人数1496人，协议就业率为85.49%；博士研究生协议就业132人，协议就业率为78.11%。我校研究生就业比较集中的行业主要为国有企业、教育单位及其他事业单位。
根据问卷调查，在“即将从事的工作与个人职业期待符合度”方面，94.03%的毕业生认为从事的工作与个人的职业期待是符合的；在“即将从事的工作岗位与个人所学专业相关度”方面，87.53%的毕业生认为工作岗位与所学专业的相关度高；另外，79.11%的毕业研究生认为工作岗位所需学历层次与本人学历相当。 在“工资薪酬的满意程度”方面，84.63%本科毕业生对起始薪酬表示满意，起始月薪为 3000-5000 元的占 63.07%， 5000 元以上的占 17.82%；81%的毕业研究生对起始薪酬表示满意，起始月薪为3000-5000 元的占 52.36%，5000 元以上的占31.89%。总体来看，毕业生对工作单位、工作岗位和工资薪酬的满意度较高。
根据用人单位满意度调查分析显示，用人单位对我校毕业生的综合满意度达到95.65%，在各项评价指标中，政治态度、品质道德、工作态度、基础知识和专业知识等 5 个方面的评价高达 90%及以上，艰苦朴素、通用知识、解决问题能力、书面表达能力、口头表达能力、组织管理能力等 6 个方面达到 80%及以上。
与2013年相比，2014年就业质量报告的创新点体现在三个方面：首先，不仅继续编制了全校毕业生的总体就业质量报告，而且首次发布了各学历层次分专业就业情况及构成。其次，对2014届毕业生求职过程、就业薪酬、就业满意度等做了广泛详细的调查和分析。第三，内容更加丰富，增加了毕业生就业的特点与不足、就业形势分析和对教育教学的反馈等内容。
为充分反映高校毕业生就业状况，及时回应社会关切，接受社会监督，建立健全高校毕业生就业工作评价体系，教育部要求全国高校从2013年起分批向社会公布就业质量报告。2014年是我校第二次面向社会公开发布就业质量年度报告。
